労働基準法第36条に基づく協定なので「36協定」と呼ばれています。
原則1日8時間、1週40時間を超えての労働は法律違反に。
この時間を超えての労働、いわゆる残業や休日労働をするためには、36協定の締結、届出が必要です。
36協定なしに残業や休日労働をさせた場合は、罰則もありますので「忘れていた❗️」とならないようにしましょう。
また、毎年更新も必要なので、期限が切れている場合も要注意です❗️
まだ締結、届出がお済でない方は、弊社までご相談ください😊